El pilar europeo de derechos sociales

contribución al empleo y al mercado de trabajo europeo

Esta obra sitúa el Pilar Europeo de Derechos Sociales dentro del estado actual del proceso de integración la UE, dando al lector una visión de conjunto sobre el significado de su aprobación, alcance y aplicabilidad. Para ello, examina qué aporta al derecho de la UE ...

Igualdad religiosa en las relaciones laborales

Se aportan criterios para resolver las tensiones derivadas de la religión del trabajador en su puesto de trabajo a la luz de la jurisprudencia del TEDH, del TJUE y de las propuestas del Derecho comparado. También se define el marco de actuación del derecho reconocido ...

Desplazamietno de trabajadores en la Unión Europea

el caso del transporte por carretera

Las elecciones sindicales

Se trata de un pequeño manual que, desde una perspectiva práctica, analiza los problemas más frecuentes que se producen en el proceso de elecciones sindicales. Aborda las dificultades mayores con las que se encuentran las organizaciones en su contienda electoral y poner particular énfasis en ...

La renta mínima garantizada

de la renta mínima a la renta básica

La generalización de las situaciones de pobreza y exclusión social ha determinado la creación de distintos instrumentos de mínimos garantizados de ingresos condicionados. En España el “modelo” carece de homogeneidad y racionalización por lo que sería aconsejable el establecimiento de una renta mínima de ámbito ...

La ejecución de sentencias en el proceso laboral

En el proceso laboral, la ejecución de sentencias se lleva a cabo según la Ley de Enjuiciamiento Civil, pero con las especialidades contenidas en la Ley de la Jurisdicción social. Se combina, por tanto, la regulación común, que hace funciones supletorias o de regulación directa ...

El empleo de las personas con discapacidad

oportunidades y desafíos

Este volumen pretende abordar todos o casi todos los aspectos del empleo de las personas con discapacidad desde un enfoque multidisciplinar y transversal. Está dividido en cuatro partes: la primera, eminentemente jurídica, se centra en el análisis tanto del empleo ordinario como protegido, así como ...

Reestructuraciones laborales

un estudio práctico sobre las medidas de flexibilidad en la empresa

Desde el mes de febrero de 2012, ha empezado a calar la idea de que, más allá del despido, otras muchas medidas laborales pueden ayudar a las empresas a poner solución a las dificultades propias de una época como la actual. La modificación de los ...

Comentarios a la Ley General de la Seguridad Social

Vol.VI: Régimen especial de la Seguridad Social de los trabajadores por cuenta propia o autónomos

Estructurada en siete tomos, la obra Comentarios a la Ley General de la Seguridad Social lleva a cabo un profundo y exhaustivo análisis del articulado del RDLeg. 8/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley General ...

Formularios laborales

Los formularios laborales que contiene este libro están pensados para servir de ayuda para el ejercicio profesional del derecho en una materia ?como es la laboral- en la que los cambios normativos son constantes y de inmediata aplicación; lo que exige una respuesta forense ágil ...

Los criterios sociales y laborales en la contratación pública bajo la Ley 9/2017, de 8 de noviembre, de Contratos del Sector Público

Ley de la Jurisdicción Social

La presente edición de la Ley 36/2011, de 10 de octubre, reguladora de la Jurisdicción Social, es sucesora de las dieciocho ediciones de la Ley de Procedimiento Laboral, que han venido preparando los autores desde 1990, y de las seis ediciones de la propia ...

Trabajadores tecnológicos y empresas digitales

El control empresarial, no puede ejercerse sin límites objetivos, ni de forma incondicionada, sino que debe someterse a una doble limitación; mediante el establecimiento por parte de la empresa de unas condiciones de uso que deben ser conocidas por los trabajadores y a través de ...

El despido en España tras la reforma laboral

(2012-2014)

El presente manual ofrece un análisis jurídico-técnico de una institución clave en el ordenamiento laboral como es el despido, con la pretensión de tratar todas las cuestiones más relevantes de dicha institución, trascurridos unos pocos años de las últimas reformas laborales; especialmente, tras la llevada ...

Derecho de la seguridad y salud en el trabajo

El ordenamiento no es ciego a los peligros que para la salud e integridad esconde el trabajo y lucha contra ellos introduciendo actuaciones tendentes a eliminarlos o a minorar sus efectos sobre el trabajador. Esta es la razón de ser de la Ley 31/1995 ...

Estatuto del Trabajador Autónomo

y legislación complementaria

Esta obra contiene la Ley 20/2007, de 11 de julio, del Estatuto del trabajo autónomo, actualizada a 15 de julio de 2018, con sus correspondientes modificaciones, concordancias, legislación complementaria e índice analítico. Como novedad, el nuevo tamaño de los Textos Legales Básicos, más grandes ...

Salario, cotización y nómina

Salario, cotización y nómina

Towards a decent labour market for low-waged migrant workers

This anthology analyzes low-wage migrant workers in Europe from many perspectives, including migration policies, human rights, economics, and more. Free movement of workers and services in the EU calls into question the extent to which the labor market and its institutions are able to counteract ...

La discriminación de personas con discapacidad y otros colectivos vulnerables en la contratación entre particulares

La igualdad de oportunidades no puede ser efectiva en un mundo donde reina la discriminación. La igualdad de oportunidades sólo existe en una sociedad que reconoce la capacidad de todos y cada uno, cada uno con una capacidad diferente, y refuerza la posición de los ...