Ministerio de Trabajo y Asuntos Sociales. Madrid, 2007
Este libro contiene dos estudios sobre las consecuencias de la temporalidad para las trayectorias laborales de los trabajadores. En primer lugar se analiza el problema del "atrapamiento" en la temporalidad; en el segundo lugar, se analizan las trayectorias laborales seguidas durante los últimos veinte años ...
Ministerio de Trabajo y Asuntos Sociales. Madrid, 2007
Este libro contiene dos estudios sobre las consecuencias de la temporalidad para las trayectorias laborales de los trabajadores. En primer lugar se analiza el problema del "atrapamiento" en la temporalidad; en el segundo lugar, se analizan las trayectorias laborales seguidas durante los últimos veinte años ...
Con esta obra se ha querido concretar el ámbito de aplicación de las normas laborales y perfilar la noción de trabajador dependiente vigente en la actualidad, pues una y otra son cuestiones íntimamente relacionadas. En particular, en la constante lucha que jueces y tribunales llevan ...
Con esta obra se ha querido concretar el ámbito de aplicación de las normas laborales y perfilar la noción de trabajador dependiente vigente en la actualidad, pues una y otra son cuestiones íntimamente relacionadas. En particular, en la constante lucha que jueces y tribunales llevan ...
Desde la aprobación del primer Estatuto de los Trabajadores, todos las reformas laborales han modificado el régimen jurídico del contrato a tiempo parcial con el fin de resolver las posibles deficiencias técnicas que presentaba su regulación. La razón fundamental por la que el legislador presta ...
Desde la aprobación del primer Estatuto de los Trabajadores, todos las reformas laborales han modificado el régimen jurídico del contrato a tiempo parcial con el fin de resolver las posibles deficiencias técnicas que presentaba su regulación. La razón fundamental por la que el legislador presta ...
Este manual práctico, que incluye teoría, modelos, cuestiones prácticas y jurisprudencia, pretende dar respuesta de una manera sencilla y fácil a las cuestiones que en el día a día nos surgen sobre la contratación laboral.
Este manual práctico, que incluye teoría, modelos, cuestiones prácticas y jurisprudencia, pretende dar respuesta de una manera sencilla y fácil a las cuestiones que en el día a día nos surgen sobre la contratación laboral.
En el actual contexto sociocul-tural, en el que las actividades destinadas al ocio y al entretenimiento tienen una especial relevancia, la relación de trabajo que media entre los principales implicados en su desarrollo #empresarios y artistas# se convierte en un objeto de estudio no sólo ...
En el actual contexto sociocul-tural, en el que las actividades destinadas al ocio y al entretenimiento tienen una especial relevancia, la relación de trabajo que media entre los principales implicados en su desarrollo #empresarios y artistas# se convierte en un objeto de estudio no sólo ...
Ministerio de Trabajo y Asuntos Sociales. Madrid, 2007
Sin duda alguna, la sostenibilidad de los sistemas de pensiones y su reforma para hacer frente al aumento en el medio y largo plazo del número de pensionistas en relación a los trabajadores activos es uno de los temas de mayor presencia en los medios ...
Ministerio de Trabajo y Asuntos Sociales. Madrid, 2007
Sin duda alguna, la sostenibilidad de los sistemas de pensiones y su reforma para hacer frente al aumento en el medio y largo plazo del número de pensionistas en relación a los trabajadores activos es uno de los temas de mayor presencia en los medios ...
INDICE: Marco general de investigación. La causa de la vicisitud. Procedimietno y garantías. Las consecuencias jurídicas de la puesta en marcja de la vicisitud.
18,00 €
Sin stock. Impresión bajo demanda. En firme sin devolución
18,00 €
Sin stock. Impresión bajo demanda. En firme sin devolución
INDICE: Marco general de investigación. La causa de la vicisitud. Procedimietno y garantías. Las consecuencias jurídicas de la puesta en marcja de la vicisitud.
La buena fe es un principio general que forma parte de la esencia de nuestro sistema jurídico y que al mismo tiempo goza hoy de plena vigencia y actualidad. La obra que presentamos procura indagar en el pasado, analizar el presente y recrear un escenario ...
La buena fe es un principio general que forma parte de la esencia de nuestro sistema jurídico y que al mismo tiempo goza hoy de plena vigencia y actualidad. La obra que presentamos procura indagar en el pasado, analizar el presente y recrear un escenario ...
La Associació Catalana de luslaboralistes (ACI) -presida por el señor Daniel Bartomeus-, una vez más, acudió sin la menor dilación a su cita anual para impulsar una nueva edición, la XVII, de las JORNADAS CATALANAS DE DERECHO SOCIAL, evento coorganizado, en esta ocasión, con la ...
La Associació Catalana de luslaboralistes (ACI) -presida por el señor Daniel Bartomeus-, una vez más, acudió sin la menor dilación a su cita anual para impulsar una nueva edición, la XVII, de las JORNADAS CATALANAS DE DERECHO SOCIAL, evento coorganizado, en esta ocasión, con la ...
Esta obra supone un estudio sistemático de los diferentes modos de terminación jurídica de la huelga, luego de distinguir la terminación jurídica de la efectiva o sociológica. Especial atención merece la excepcional terminación por decisión gubernamental acompañada de arbitraje obligatorio. Como en casi todos los ...
Esta obra supone un estudio sistemático de los diferentes modos de terminación jurídica de la huelga, luego de distinguir la terminación jurídica de la efectiva o sociológica. Especial atención merece la excepcional terminación por decisión gubernamental acompañada de arbitraje obligatorio. Como en casi todos los ...
INDICE: PARTE I 1. Caracteres generales del sector y del sistema de negociación colectiva. Estructura de la negociación y ámbitos del convenio: funcional, territorial, personal y temporal. Interpretación y administración del convenio, la comisión paritaria PARTE II 2. Ingreso en la empresa, período de prueba ...
INDICE: PARTE I 1. Caracteres generales del sector y del sistema de negociación colectiva. Estructura de la negociación y ámbitos del convenio: funcional, territorial, personal y temporal. Interpretación y administración del convenio, la comisión paritaria PARTE II 2. Ingreso en la empresa, período de prueba ...
La presente obra analiza las relaciones societarias en que está presente una prestación de trabajo y de manera especial, las Sociedades Laborales, en las que el legislador separa la persona jurídica que se crea de la física, por él carácter no personalista del vínculo societario ...
La presente obra analiza las relaciones societarias en que está presente una prestación de trabajo y de manera especial, las Sociedades Laborales, en las que el legislador separa la persona jurídica que se crea de la física, por él carácter no personalista del vínculo societario ...
Estudio de las distintas formas de negociación colectiva laboral existentes en nuestro país y sus repercusiones en la práctica de las relaciones laborales en la empresa. Hace especial hincapié sobre aquellos temas que en la práctica se plantean con más frecuencia. Para ello se han ...
Estudio de las distintas formas de negociación colectiva laboral existentes en nuestro país y sus repercusiones en la práctica de las relaciones laborales en la empresa. Hace especial hincapié sobre aquellos temas que en la práctica se plantean con más frecuencia. Para ello se han ...
Aunque la figura de la resolución colectiva por irregularidades en el abono del salario es, probablemente, la innovación de mayor calado de cuantas introduce la Ley Concursal en materia laboral, su regulación, paradójicamente, se resuelve en un par de escuetos párrafos que dejan un amplio ...
Aunque la figura de la resolución colectiva por irregularidades en el abono del salario es, probablemente, la innovación de mayor calado de cuantas introduce la Ley Concursal en materia laboral, su regulación, paradójicamente, se resuelve en un par de escuetos párrafos que dejan un amplio ...
INDICE: El procedimiento arbitral previo. El proceso de impugnación de laudos. El proceso judicial de impugnación de la resolución administrativa que deniege el registro.
INDICE: El procedimiento arbitral previo. El proceso de impugnación de laudos. El proceso judicial de impugnación de la resolución administrativa que deniege el registro.
En este libro se lleva a cabo un análisis cuantitativo de la conflictividad laboral en España y en Asturias durante el periodo 1986-2005. A partir de los datos que proporciona el Ministerio de Trabajo y Asuntos Sociales en la Estadística de Huelgas y Cierres Patronales ...
En este libro se lleva a cabo un análisis cuantitativo de la conflictividad laboral en España y en Asturias durante el periodo 1986-2005. A partir de los datos que proporciona el Ministerio de Trabajo y Asuntos Sociales en la Estadística de Huelgas y Cierres Patronales ...
La reciente Ley 7/2007, de 12 de abril, por la que se aprueba el Estatuto Básico del Empleado Público, establece un nuevo régimen para la negociación colectiva de los funcionarios públicos que viene a sustituir la regulación anterior, al tiempo que permite la negociación ...
La reciente Ley 7/2007, de 12 de abril, por la que se aprueba el Estatuto Básico del Empleado Público, establece un nuevo régimen para la negociación colectiva de los funcionarios públicos que viene a sustituir la regulación anterior, al tiempo que permite la negociación ...
INDICE: I. Constitución y ley / J. García Murcia II. Norma internacional / P. Menéndez Sebastián ; A. Ceinos Suárez III. Norma comunitaria / M.A. Castro Argüelles ; J.M. Miranda Boto IV. Norma reglamentaria / O. Estrada Alonso ; A. A. Fernández López V. Convenios colectivos / A. R. Argüelles Blanco ...
INDICE: I. Constitución y ley / J. García Murcia II. Norma internacional / P. Menéndez Sebastián ; A. Ceinos Suárez III. Norma comunitaria / M.A. Castro Argüelles ; J.M. Miranda Boto IV. Norma reglamentaria / O. Estrada Alonso ; A. A. Fernández López V. Convenios colectivos / A. R. Argüelles Blanco ...
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