El jardinero en la empresa

una fábula sobre coaching para mejorar tus habilidades

Incertidumbre en los mercados y grandes retos hacen palpable la necesidad de nuevos estilos de dirección de personas. El coaching, metodología para desarrollar y aprovechar el potencial de las personas, ayuda a las empresas a conseguir resultados sorprendentes si es usado como estilo de gestión ...

Vivir y trabajar con entusiasmo

vivir con alegría en una sociedad de tarados

¿Por qué hay personas que van por la vida como bombillas con patas y otras que siempre están enredadas en un bucle de negatividad? La psicología positiva tiene la explicación y Victor Küppers nos la acerca de la manera más amena y divertida. En este ...

Artificial intelligence for learning

how to use AI to support employee development

Artificial intelligence is creating huge opportunities for workplace learning and employee development. However, it can be difficult for L&D professionals to assess what difference AI can make in their organization and where it is best implemented. Artificial Intelligence for Learning is the practical guide ...

Systemic coaching and constellations

the principles, practices and application for individuals, teams and groups

Systemic Coaching and Constellations offers a refreshingly uncomplicated path into a potentially complex subject, demonstrating how to understand and manage intricate relationship systems as part of a powerful coaching agenda. It provides a comprehensive introduction to the principles that sustain systems, how to map and ...

La magia de la gratitud

cómo activar la fuerza más poderosa que tienes para ser feliz y tener éxito

«Tienes en ti mismo las herramientas e ingredientes más potentes del mundo para mejorar tu propia vida y lograr todo lo que realmente desees de ella. Únicamente debes conocer y aplicar los secretos y el funcionamiento del poder y de la Magia de la Gratitud ...

Making the cut

hiring decisions, bias, and the consequences of nonstandard, mismatched, and precarious employment

Millions of workers today labor in nontraditional situations involving part-time work, temporary agency employment, and skills underutilization or face the precariousness of long-term unemployment. To date, research has largely focused on how these experiences shape workers’ well-being, rather than how hiring agents perceive and treat ...

Teletrabajo

vivir y trabajar mejor

El teletrabajo no es el futuro del trabajo, sino el presente. No es una moda, ya que está aquí para quedarse. Todo apunta que en los próximos años va a aumentar exponencialmente gracias a los avances tecnológicos. Además, el hecho de que millones de empresas ...

Gamificación en la empresa

diseño y aplicaciones

Gamificación en la empresa es un libro dedicado a la metodología de aprendizaje en el entorno empresarial. Desde comienzos del siglo XXI, la gamificación ha sido una de las metodologías más utilizadas no solo dentro del marco educativo sino también dentro del mundo de la ...

Gestión del estrés laboral

Este manual tiene como objetivo convertir los primeros indicadores del proceso de estrés laboral en conocimiento para el desarrollo. De esta forma, transformamos el estrés en un ?aliado?, en sus comienzos. Para una rápida comprensión de los temas tratados, las explicaciones están apoyadas con técnicas ...

Saca lo mejor de ti

para que consigas lo que te propongas

«Creemos que la vida nos lleva y nos sitúa donde estamos, sin ser capaces de reconocer todo lo que hemos conseguido y que es fruto de nuestras decisiones. No recuerdas el esfuerzo que te ha supuesto, pero llega un día en el que te das ...

Invencible

el arte de amar los problemas

Tienes en tus manos un auténtico complejo vitamínico para el espíritu. Un viaje de catorce paradas donde, a través de su propia historia de superación personal, el autor te descubrirá cómo puedes convertir cualquier problema en tu aliado. Nos pasamos la vida bailando entre lo ...

Cómo buscar trabajo con redes sociales (y sin ellas)

En los últimos años han irrumpido tres actores nuevos en la búsqueda de empleo: la crisis, la tecnología y las redes sociales, que han variado de manera casi radical la búsqueda de empleo para los candidatos y la de talento para las empresas. Ya no ...

Formador para formadores

Cualquier persona y profesional que por su dedicación, competencia, profesión o rol, que precise en algún momento, de forma ocasional o continua realizar formación para otros, está delante del texto que necesita. Por tanto, comprende a las personas que trabajan en la educación como profesores ...

Secretos de tu cerebro

claves para la neurofelicidad y el neurocoaching

¿Te gustaría aprender a desarrollar tu talento, estimular tu creatividad o cambiar la estructura de tu cerebro a través de la neuroplasticidad? ¿Eres consciente de que puedes gestionar mejor tus pensamientos y tus emociones para ser más feliz y tener una vida más equilibrada? ¿Sabías ...

Personalization at work

how HR can use job crafting to drive performance, engagement and wellbeing

The potential benefits of personalization on a workforce are huge. We curate music and online streaming content to suit our own tastes and we place more value on lottery numbers we have chosen ourselves, rather than a random selection from a lucky dip. When job ...

Dirigir con inteligencia emocional

En el pasado se creía que un buen directivo debía mandar, dar órdenes siguiendo procesos de producción claros y vigilar que se cumplieran, manteniendo la distancia emocional con sus empleados. Sin embargo, este libro nos presenta un enfoque revolucionario sobre el liderazgo empresarial. Propone que ...

Hablar como Obama

el poder de comunicar y persuadir con firmeza y visión

Discurso tras discurso, Barack Obama ha entusiasmado con su visión inspiradora, su retórica conmovedora y su presencia carismática. Este libro trata del arte de la persuasión, del poder de la exposición y de las técnicas de comunicación más efectivas: desde la creación de argumentos sólidos ...

Evidence-informed learning design

creating training to improve performance

Learning and Development (L&D) programmes are too often based on fads, the latest trends or learning designers' personal preferences without critical evaluation. Evidence-Informed Learning Design will allow learning professionals to move away from this type of approach by showing them how to assess and ...

La empresa motivada

un modelo con 14 herramientas y disciplinas para un equipo motivado

¿A quién no le interesa que su empresa esté motivada? Solo las empresas motivadas consiguen metas exitosas. Práctica e inteligente, esta obra es imprescindible para todo empresario o directivo al que preocupe la motivación de su equipo humano. El modelo de la empresa motivada es ...

Administración de Recursos Humanos

El capital humano de las organizaciones