La salud laboral y el medio ambiente en la negociación colectiva

INDICE DEL LIBRO: CAPÍTULO 1. IV CONVENIO COLECTIVO DEL SECTOR DE LA CONSTRUCCIÓN CAPÍTULO 2. IV CONVENIO COLECTIVO GENERAL DEL SECTOR DE DERIVADOS DEL CEMENTO CAPÍTULO 3. II ACUERDO ESTATAL SOBRE MATERIAS CONCRETAS Y COBERTURA DE VACIOS DEL SECTOR CEMENTERO CAPÍTULO 4. ACUERDO PARA LA ...

Ausencias al trabajo y absentismo

tratamiento jurídico

Las ausencias de los trabajadores a su trabajo pueden ser consecuencia del ejercicio de un derecho legal, convencional o contractualmente previsto o pueden, simplemente, producirse como una situación de hecho, susceptible incluso de ser sancionada. En todo caso, unas y otras suelen producir problemas organizativos ...

Derecho del trabajo, contrato individual

INDICE: 1. Relación laboral y contrato de trabajo 2. El empresario y la empresa 3. La posición contractual del empleador 4. La posición contractual del trabajador 5. La retribución del trabajo 6. Modificaciones del contrato de trabajo 7. Extinción del contrato de trabajo. El despido ...

Medidas de conciliación de la vida personal, laboral y familiar

hacia un respeto igualitario de las reformas parentales

Coord. Mª Belén Cardona Rubert. INDICE: ¿Una legislación para transformar la realidad social? A propósito de la Ley para la igualdad efectiva de mujeres y hombres / María José Añón Roig Coeducación, empoderamiento y gestión de la diversidad para la conciliación de la vida privada y ...

Estatuto del trabajo autónomo

Elaborado por el Boletín Oficial del Estado

Nociones básicas sobre igualdad en las relaciones laborales

guía para la empresa y administraciones públicas

Dir. Pilar Núñez-Cortés Contreras. El presente trabajo aborda tanto las nociones básicas de igualdad en las relaciones laborales como las principales obligaciones de las empresas y también derechos de las personas trabajadoras reflejados en la Ley de Igualdad, de 22 de marzo de 2007. Pretende ...

Reducción y adaptación de la jornada por conciliación

En el presente trabajo se pretende analizar la cuestión de la conciliación precisamente desde esta perspectiva menos perceptible, al menos conforme a parámetros clásicos. Ni siquiera tras la LOI existe una perspectiva de la conciliación de responsabilidades que supere la estricta perspectiva del derecho a ...

Guía sobre los ERE y medidas alternativas al despido

100 preguntas sobre reestructuración de plantillas

Quantor Grupo Editorial, líder en publicaciones técnicas al servicio de la asesoría, gestoría y empresa, ha presentado la Guía sobre los ERE y medidas alternativas al despido: 100 preguntas sobre restructuración de plantillas, una publicación que intenta dar respuesta a las dudas que pueden presentarse ...

La prostitución como trabajo autónomo

INTRODUCCIÓN 1. ¿El «oficio» mas viejo del mundo? CAPÍTULO I. Prostitución y modelos ideológicos 1. Los cuatro modelos ideológicos CAPÍTULO II. El sistema legal prostitucional en España 1. La legalidad actual 2. Las reglamentaciones: la actuación administrativa autonómica y local 3. El Criterio Técnico operativo ...

El Estatuto del Trabajo Autónomo y su reglamento

Las reivindicaciones de los autónomos para lograr que los legisladores los doten de una norma que proteja sus derechos han culminado mediante la aprobación de la Ley 20/2007, de 11 de julio, del Estatuto del trabajo autónomo, parcialmente desarrollada mediante el Real Decreto 197 ...

La conciliación y la mediación en cuanto instrumentos extrajurisdiccionales para solventar el conflicto laboral

La grave crisis económica que estamos viviendo en la actualidad, y las consecuencias tan nocivas que está produciendo en todos los sectores empresariales y laborales, con un recrudecimiento de la conflictividad laboral, ponen de relieve más que nunca la importancia de articular mecanismos aptos para ...

La vía penal en el tratamiento jurídico del acoso laboral

INDICE: La justificación de la intervención penal en el acoso laboral. - Puntos críticos de la intervención penal sobre el acoso laboral. - El delito de acoso sexual (artículo 184 CP). - La vía penal en la protección del acoso moral y el acoso discriminatorio. - La realidad judicial ...

Nuevo Estatuto del Trabajo Autónomo

VV.AA.Esta obra tiene por objeto analizar el nuevo marco legal nacido a la luz de Ley 20/2007, de 11 de julio, por la que se aprueba el Estatuto del Trabajador Autónomo, y aclarar los múltiples interrogantes que la nueva norma abre en ...

La causalidad del despido disciplinario

Prol. Jesús R. Mercader Urguina. Este libro aborda un tema central de las relaciones laborales, como es la causalidad del despido. Tras analizar los fundamentos del principio de causalidad (siempre cuestionado desde diversos puntos de vista, pero más hoy, en plena crisis económica), se presentan ...

El despido sin causa del trabajador en situación de incapacidad temporal

Prol. Pilar Rivas Vallejo. El objeto de la presente obra está dividido en dos grandes núcleos. En la primera parte, se examina la progresiva desprotección del trabajador en situación de incapacidad temporal frente al despido sin causa en el ordenamiento laboral. Una desprotección que ha ...

Flexibilidad de la jornada laboral

mecanismos legales, convencionales y contractuales para la modificación de la jornada

Las transformaciones en las relaciones comerciales, fruto de la globalización económica, y las nuevas formas de organización del trabajo se han esgrimido como argumentos justificativos de una revisión de los esquemas legales de regulación del trabajo y, muy en particular., del régimen jurídico de ordenación ...

Esquemas sobre igualdad de oportunidades en las relaciones laborales

una apuesta por un incremento en la producción.Tomo XXVI

Dir. Jesús R. Mercader Uguina. En España es un hecho que la incorporación de las mujeres al mundo laboral sigue un proceso creciente desde hace varias décadas, pero su integración plena es aún una meta por alcanzar. Así lo demuestran los datos existentes sobre el ...

El despido por ineptitud del trabajador

La presente obra lleva a cabo un estudio de los distintos supuestos de inhabilidad profesional de los trabajadores, debidos a la falta de aptitud o preparación del trabajador para llevar a cabo los cometidos propios de su categoría profesional, la carencia de facultades, cuando es ...

La dimisión provocada

configuración y régimen jurídico del artículo 50 del Estatuto de los Trabajadores

El libro que tiene el lector ante sí, constituye en lo sustancial —y oportunamente ajustada en su extensión originaria— la memoria presentada por la autora, Rosa González de Patto, para la obtención del título de Doctor en Derecho, realizada bajo mi dirección y defendida en ...

Relaciones laborales y acción sindical transfronteriza

Dirs. Alfredo Allué Buiza, Enrique Jesús Martínez Pérez. La Junta de Castilla y León lleva años impulsando y contribuyendo a la realización de acciones de cooperación transfronteriza e interregional con el objetivo de fomentar las relaciones entre nuestra Comunidad Autónoma y Portugal. Entre otras acciones ...