Seguridad Social y riesgo climático

el accidente de trabajo y la protección por desempleo desde una lectura dinámica

El cambio climático plantea desafíos que impactan directamente en los sistemas de Seguridad Social. Este libro aborda cómo adaptar estas estructuras frente a riesgos climáticos, explorando su relación con los derechos humanos. Se analiza la normativa internacional, europea y española, destacando cuestiones como accidentes laborales ...

Guía del Cermi para entidades sociales de la discapacidad sobre La Carta Social Europea revisada y su protocolo de reclamaciones colectivas

El Cermi busca con esta guía difundir entre las entidades sociales de personas con discapacidad y sus familias el contenido y el alcance de la Carta Social Europea Revisada, el elenco de derechos sociales que declara y protege y aquellos que específicamente tienen una conexión ...

El salario en el contexto de la globalización, las nuevas formas de organización empresarial y la economía digital

El fenómeno de la globalización impacta en el proceso de fijación del salario de las personas trabajadoras, sin que las normas internacionales y nacionales del Derecho del Trabajo hayan logrado formar una regulación uniforme, integral y detallada para dar respuesta a esta realidad empresarial con ...

Curso de contrato de trabajo y relaciones colectivas

Esta tercera edición recoge las novedades legislativas en la materia e incorpora la nueva jurisprudencia y doctrina judicial recaída sobre ella, se dirige a estudiantes de grado, principalmente de derecho pero también de relaciones laborales y administración y dirección de empresas y es una herramienta ...

La negociación colectiva como instrumento de gestión del cambio social, tecnológico, ecológico y empresarial

Esta monografía examina cómo las transformaciones sociales, tecnológicas y ecológicas impactan en la negociación colectiva laboral. Aborda desafíos como la digitalización, la inteligencia artificial y la transición energética, analizando su influencia en los contenidos de los convenios colectivos y en la estructura misma de la ...

Seguridad Social

Régimen General, Regímenes Especiales y prestaciones no contributivas

El sistema español de Seguridad Social incluye tanto la protección contributiva como la protección no contributiva de los sujetos incluidos en el mismo. El nivel contributivo de protección se estructura mediante la existencia de diferentes regímenes (general, para los trabajadores por cuenta ajena, y especiales ...

Metodología en la investigación de accidentes

En nuestra sociedad se producen continuamente hechos que causan demasiadas pérdidas humanas y cuantiosos daños materiales que podrían haberse evitado. Conocer las causas, el origen y cómo se han producido, permitirá la adopción de acciones preventivas, modificar normas legales y dictar recomendaciones de seguridad para ...

Obligaciones empresariales respecto al colectivo LGTBI

el espacio de las medidas planificadas en el marco de la negociación colectiva

La Ley 4/2023 y el acuerdo tripartito sobre el colectivo LGTBI establecen nuevas obligaciones para empresas con más de 50 empleados, exigiendo planes de igualdad LGTBI para garantizar la igualdad real y efectiva. Este libro examina en seis capítulos los aspectos clave de esta ...

Participación y mujer

Libertad sindical, derechos de representación y autonomía colectiva en clave de género

La temática de la obra tiene un interés evidente. Aborda un recorrido por el Derecho colectivo del Trabajo desde la perspectiva de género. Si se exceptúa el territorio del conflicto y del derecho de huelga. Tal vez tenga que cubrir esta excepción más adelante. Pero ...

Conciliar para cuidar

propuestas para una conciliación familiar centrada en el cuidado

La conciliación de la vida familiar y laboral y el reparto corresponsable de las tareas de cuidado constituyen elementos esenciales para el bienestar de las personas y las familias y condicionan determinadas decisiones vitales con gran incidencia en el ámbito social (tener hijos, cuidar a ...

El procedimiento en el arbitraje de elecciones a representantes de los trabajadores

un enfoque desde la práctica

El procedimiento de arbitraje obligatorio aplicable a los conflictos suscitados en las elecciones a representantes unitarios de los trabajadores se sitúa en los cimientos del sistema español de relaciones laborales, dado que permite garantizar una cierta seguridad jurídica en la determinación de la representatividad sindical ...

Registro y auditoría retributiva. Paso a paso

Herramientas empresariales para la igualdad retributiva: registro retributivo y su auditoría, valoración de puestos de trabajo e información salarial

Esta guía explora las diversas estrategias y mecanismos que las empresas pueden implementar para garantizar la igualdad salarial entre hombres y mujeres. El primer capítulo se centra en el principio de igualdad y no discriminación en las relaciones laborales. Se aborda la discriminación directa e ...

Prácticas profesionales. Puente entre el mundo académico y laboral

Perspectiva jurídica

Esta obra es fundamental para entender las prácticas profesionales como una herramienta clave en la transición de los jóvenes al mercado laboral. A través de un análisis exhaustivo, el libro aborda las diferentes modalidades de prácticas, explora su regulación y características específicas, y ofrece una ...

Sindicalismo y derecho sindical

La libertad sindical implica el derecho a asociarse para la defensa de los intereses de los trabajadores y como tal especie sea emancipado del tronco común para constituir una libertad pública dotada de contornos bien precisos y diferenciados del género del que procede. Su importancia ...

Ingreso mínimo vital. Paso a paso

Las claves del ingreso mínimo vital

El Ingreso Mínimo Vital es una prestación económica de la Seguridad Social en su modalidad no contributiva establecida con el objetivo de garantizar un nivel mínimo de ingresos a los hogares en situación de vulnerabilidad económica. Nuestra obra ofrece una visión detallada y comprensiva de ...

El teletrabajo y su impacto en las Administraciones Públicas

Análisis del marco regulatorio e identificación de los problemas jurídicos más relevantes relacionados con las nuevas tecnologías y la protección de datos de carácter personal

El teletrabajo en la Administración Pública española era poco común, usado principalmente para facilitar la conciliación laboral y familiar. Sin embargo, la pandemia forzó su rápida implementación para asegurar el funcionamiento de las Administraciones y garantizar derechos ciudadanos. El Real Decreto ley 8/2020 priorizó ...

La sociedad laboral

estatuto juridico de las personas socias trabajadoras y administradoras

El presente trabajo aborda el estudio del estatuto jurídico de las personas socias trabajadoras y de las personas administradoras de la sociedad laboral, actualmente reguladas en la Ley 44/2015, de 14 de octubre, de Sociedades Laborales y Participadas, en atención al especial o singular ...

Negociación colectiva

Un instrumento esencial para el bienestar laboral y un reparto justo de la riqueza generada

En el último medio siglo, el mundo ha experimentado un importante proceso de transformación económica provocado por la aparición de nuevas tecnologías y, sobre todo, por la hegemonía de políticas orientadas a la desregulación de los mercados, especialmente el laboral. Estas medidas no solo han ...

El arbitraje laboral individual

La presente obra aborda el estudio integral del arbitraje laboral individual. En este sentido, la monografía comienza con unos primeros capítulos analizando la fundamentación y marco general del sistema arbitral individual como mecanismo de resolución de conflictos individuales. Así, se profundiza sobre su origen y ...

Gestión laboral para pymes y autónomos

Guía para una gestión laboral eficiente

La gestión laboral es un pilar fundamental para el éxito y sostenibilidad de cualquier empresa, independientemente de su tamaño. Sin embargo, en el caso de las pymes y autónomos, su relevancia es aún mayor pues una eficiente administración de las relaciones laborales no solo garantiza ...