Cómo administrar la innovación y el cambio
Guía crítica para organizaciones.
- ISBN: 9788497321860
- Editorial: Paraninfo Cengage Learning
- Fecha de la edición: 2002
- Lugar de la edición: Madrid. España
- Colección: NEGOCIOS
- Encuadernación: Rústica
- Medidas: 24 cm
- Nº Pág.: 233
- Idiomas: Español
Papel: Rústica
17,70 €
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Esta obra, que sirve de introducción crítica, habla de los orígenes de la creatividad, de los enfoques grupales a la innovación, de los equipos de administración innovadores y de cómo administrar las organizaciones. Los directivos que comprendan los principios, teorías y procedimientos psicológicos aplicados a estos ámbitos serán capaces de mejorar sus estrategias organizacionales y sus respuestas al cambio. Los directivos y los profesionales de Recursos Humanos no serán los únicos que se beneficiarán de los conocimientos claros y concisos sobre este tema tan importante que ofrece este libro; también lo harán los estudiantes de gestión y dirección de empresas, de psicología ocupacional o las personas que estén cursando un MBA.
