La protección contra el despido disciplinario

La conservación de la empresa en la Ley Concursal

aspectos laborales

La Ley Concursal culminó la reforma de un sector de nuestro ordenamiento que se había quedado obsoleto. A partir de ahí, el autor estudia el principio instrumental de conservación de la empresa en #crisis concursal# y su proyección en el ámbito de las relaciones laborales ...

La incidencia de la violencia de género en el contrato de trabajo

Esta obra contiene, distribuido en siete capítulos, un estudio completo y riguroso de todos los derechos laborales que la Ley Orgánica 1/2004, de 28 de diciembre, de Medidas de Protección Integral contra la Violencia de Género, reconoce ex novo a las trabajadoras víctimas de ...

La negociación colectiva en el sistema normativo comunitario

A partir del Tratado de Máastrich de 1992, la negociación colectiva empezó a jugar un papel cada vez más importante en el proceso de integración europea. Se trata de un fenómeno relativamente reciente pero que está alcanzando un impulso trascendental porque pone de manifiesto la ...

La impugnación del Convenio Colectivo por sujeto firmante

La tesis mayoritaria tanto en la doctrina laboralista como en los tribunales del orden social tiende a negar la legitimación para impugnar el Convenio Colectivo al sujeto que lo firma. Sin embargo, la práctica cotidiana sindical así como algunos destacados-aunque aislados- pronunciamietnos del Tribunal Supremo ...

La movilidad en la Función Pública

entre la estabilidad y la eficacia en la gestión

En un momento en el cual los Estados de Europa parecen dejar atrás sus intereses parciales para marchar todos juntos por la senda de una construcción unitaria, parece obligado volver la vista atrás para constatar que los gestores del personal en las distintas Administraciones Públicas ...