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Derecho crítico del trabajo = Critical labor Law

Derecho crítico del trabajo = Critical labor Law

  • ISBN: 9788416652235
  • Editorial: Atelier
  • Lugar de la edición: Barcelona. España
  • Edición número: 4ª ed.
  • Encuadernación: Rústica
  • Medidas: 23 cm
  • Nº Pág.: 281
  • Idiomas: Español; Inglés

Papel: Rústica
28,00 €
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Resumen

INDICE:
TEMA 1. Las fuentes del derecho del trabajo y su localización (mejorable en España) a través de internet
TEMA 2. Los principios tradicionales del Derecho del Trabajo y su neutralización por nuevos principios economicistas
TEMA 3. La difuminación de las fronteras del ámbito subjetivo del derecho Derecho del Trabajo
PRIMERA PARTE. DERECHO INDIVIDUAL DEL TRABAJO
TEMA 4. El modelo Español ni unitario ni integral de servicios públicos de empleo
TEMA 5. El contrato de trabajo común u ordinario y sus modalidades más indeseables
TEMA 6. La prestación de trabajo y los intentos de desprofesionalización del trabajador
TEMA 7. La jornada de trabajo, máxima casi a voluntad del empresario
TEMA 8. El salario mínimo interprofesional y su cuantía manifiestamente inadecuada
TEMA 9. La falta de ejemplaridad del Estado Español en materia de prevención de riesgos laborales
TEMA 10. El "lo tomas o lo dejas" para el trabajador individual ante la modificación de su contrato de trabajo
TEMA 11. La suspensión del contrato de trabajo y sus consecuencias distorsionadas más sorprendentes
TEMA 12. Los dos mellizos terminadores estelares del contrato de trabajo, por causas independientes de la voluntad del trabajador
TEMA 13. El extintor estelar del contrato de trabajo, por causas dependientes de la voluntad del trabajador
PARTE SEGUNDA. DERECHO COLECTIVO DEL TRABAJO
TEMA 14. Los representantes legales o unitarios de los trabajadores en la empresa y la eficacia "Política" de sus elecciones.
TEMA 15. Los sindicatos, sus afiliados y la polémica sobre su financiación
TEMA 16. La eficacia normativa general y generalizada de los convenios colectivos sectoriales españoles, una rareza en sistemas democráticos de relaciones laborales
TEMA 17. La válvula de escape representada por los convenios colectivos "extraestatutarios", especialmente los de ámbito empresarial
TEMA 18. La falta de cumplimiento por el Estado de su deber constitucional de legislar en materia de huelgas, sus causas y algunas de sus consecuencias
PARTE TERCERA. DERECHO PROCEDIMENTAL Y PROCESAL LABORAL
TEMA 19. El sistema español, parcialmente disgregado, de inspección de trabajo
TEMA 20. Los tribunales laborales y los derechos de la Administración Pública ante ellos, en cuanto que posible demanda
TEMA 21. La declaración de la tradicional celeridad de los procesos laborales

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