The daily Drucker

366 days of insight and motivation for getting the right things done

A powerful new learning tool for the ambitious, self-directed manager, entrepreneur, or business person today, The Daily Drucker distils the essence of management guru Peter F. Drucker's teachings in an easy-to- access, daily calendar format. It presents in organized form: a key statement of ...

Cómo decidir mejor y más rápido

La pretensión de esta obra es ayudar al lector a actuar con confianza, habilidad y autenticidad cuando se vea en situaciones difíciles, tanto en la vida profesional como personal. Pero no da recetas simplistas, sino que es más bien un texto para "aprender haciendo", que ...

El fin de semana de siete días

no dejes que tu trabajo se adueñe de tu vida

El Mus y las funciones directivas

coordinar, controlar, preveer, decidir, organizar...

Introduction to the hospitality industry

Managing for the long run

lessons in competitive advantage from great family businesses

Fidelity, Hallmark, Michelin, and Wal-Mart are renowned industry powerhouses with long leadership track records. Yet, these celebrated companies are united by another factor not generally equated with competitive success: They are all family-controlled businesses. Although many view the hallmarks of family businesses--stable strategies, clan cultures ...

Management skills

a Jossey-Bass reader

Management Skills contains the best thinking from the biggest names in business management on a wide range of subjects including leadership, shaping the work environment, change, communicating, hiring and motivating employees, leading teams, and much more. The author list of this invaluable resource reads like ...

Strategic management in the knowledge economy

new aproaches and business applications

Due to the dramatic shifts in the knowledge economy, this book provides a significant departure from traditional strategic management concepts and practice. Designed for both advanced students and business managers, it presents a unique combination of new strategic management theory, carefully selected strategic management articles ...

Mergers

what can go wrong and how to prevent it

A powerful guide for seeking out the best acquisition and merger targets As increasingly more companies look to mergers and acquisitions (M&As) as a source of new growth and revenue, there is an even greater chance that these M&As will go bad. This ...

Si Aristóteles dirigiera General Motors

las enseñanzas clásicas para sobrevivir en un mundo competitivo

¿Qué puede ofrecer la filosofía clásica al mundo de la empresa actual? A lo largo de los siglos, filósofos y pensadores nos han legado un inmenso patrimonio de sabiduría. En Si Aristóteles dirigiera General Motors, Tom Morris comparte el conocimiento obtenido a través de una ...

How to grow leaders

the seven key principles of effective leadership development

How to Grow Leaders is a ground-breaking new book from acknowledged expert John Adair, which aims to set the record straight on leadership development. First he invites you to join him on a journey of discovery about the nature of leadership and how it can ...

Strategy moves

14 complete attack and defense strategies

Strategy Moves equips you with the complete set of strategic options at you disposal. Fourteen essential moves; eight defense and six attack, to help you start beating your opponents and making real progress towards victory in the market. Guerrilla attack, Isolation attack, Flanking attack, Frontal ...

Dirección y gestión de proyectos

un enfoque práctico

"Reconozcámoslo. Nos guste o no, todos somos gestores. De pequeños gestionamos nuestra asignación semanal como mejor podemos. Más tarde, nuestras horas de estudio y de diversión. Y también gestionamos nuestro sueldo cuando empezamos a trabajar, los bocadillos cuando vamos de acampada o el presupuesto disponible ...

Inteligencia intuitiva

¿por qué sabemos la verdad en dos segundos?

En este libro revolucionario, el periodista estadounidense Malcolm Gladwell nos explica cómo pensamos sin pensar, de dónde proceden las decisiones que parece que tomamos en dos segundos, pero que no son tan simples como aparentan. ¿Por qué algunas personas son brillantes tomando decisiones y otras ...

Virtuoso teams

lessons from teams that changed their worlds

"Virtuoso Teams: Lessons from Teams that Changed their Worlds" - "I never thought I would be extolling the virtues of a book on Virtuoso Teams unless it specifically pertained to baseball. Nevertheless here I am praising a book on the advisability of developing "Virtuoso Teams" - regardless ...

Manual de secretarias y asistentes de dirección 2005

su actividad diaria de la a-z

Rockefeller

las claves para generar riqueza: qué se puede hacer para incrementar el valor de la empresa que está creciendo rápidamente

Rockefeller: Las claves para generar riqueza es una compilación de las mejores prácticas adaptadas de algunas de las empresas mejor gestionadas del planeta y proporciona herramientas fáciles de utilizar para tomar decisiones estratégicas inteligentes y mantener a todo el mundo alineado y responsable con respecto ...

Dividendos para el alma

cómo ser un ejecutivo eficaz y mejor persona

Pasamos gran parte de nuestra existencia en el entorno laboral. La sociedad occidental nos ha enseñado a vivir #sin cuestionárnoslo# un modelo de empresa basado en la asociación de actitudes agresivas con una mayor eficacia y productividad. Convencidos de la necesidad de encontrar un nuevo ...

Gestión de riesgos corporativos

marco integrado

Este documento, emitido por el Committee of Sponsoring Organizations of the Treadway Commission (COSO) formado por representantes de la American Accounting Association, American Institute of Certified Public Accountants, Financial Executives International, Institute of Management Accountants y The Institute of Internal Auditors, se ha constituido como ...

Sociología de las organizaciones

La sociedad moderna, compleja, muy productiva e inestable, es una sociedad de organizaciones: la satisfacción de una buena parte de nuestas necesidades básicas (agua, transporte, alimentación, energía, salud, enseñanza, ocio, sentido de la vida, etc.) pasa en la actualidad por la actividad de estas organizaciones ...