The company of the future

meeting the management challenges of the communications revolution

Estrategias de ganador

la líneas maestras para conseguir el éxito personal y profesional

El factor estímulo

la nueva dimensión en la motivación

Las claves del talento

La influencia del liderazgo en el desarrollo del capital humano

Alpha leadership

tools for business leaders who want more from life

This is a book for 21st Century leaders. The authors are offering approaches to reduce stress and to promote satisfaction at a time when this seems impossible for most people struggling to make sense of the workplace and its demands: 76% of managers want to ...

The road to CEO

the world's leading executive recruiters identify the trains

Cómo seleccionar eficazmente comerciales

Partiendo de un destacado conocimiento del puesto comercial, la autora detalla minuciosamente cada rasgo del perfíl comercial y lo asocia a su competencia correspondiente dando como resultado la elaboración de un modelo de psicología del vendedor que será de gran utilidad para los profesionales del ...

Psicología de los grupos

teorías, procesos, aplicaciones

Organic growth

cost-effective business expansion from within

A key concern today for all those involved in business development is how to grow your company not only faster but cheaper (or economically). Organic Growth is a rigorous new concept, grounded in a common sense, two-pronged approach, that is, companies can continue to pursue ...

Creando organizaciones saludables

bienestar diversidad y ética en el trabajo

Este texto introductorio examina el impacto de las organizaciones laborales sobre los empleados, los grupos y la comunidad en general. La creación de entornos de trabajo que promuevan el bienestar positivo, eliminen la discriminación injusta y fomenten la conducta responsable social y medioambientalmente es la ...

Ética de la empresa

La ética empresarial está de moda. Se imparte en casi todas las escuelas de negocios. Esta proliferación del discurso ético empresarial contrasta con los hechos que salen a la luz en los medios de comunicación. Los autores están convencidos de que es necesario desarrollar una ...

Gobierno de personas en la empresa

Este libro presenta un innovador enfoque de la toma de decisiones empresariales que es a la vez una introducción a la dirección de empresas. Los criterios de eficacia y eficiencia han de ser revisados y ampliados con el criterio de consistencia. Sólo atendiendo a las ...

Las cuatro obsesiones de un ejecutivo

El reto de un nuevo líder pasa por una excelente claridad organizacional.

Rich O#Connor, fundador y Consejero Delegado de Telegraph Partners, tiene ante sí un reto que cuestiona su liderazgo y sus convicciones sobre la manera de dirigir una empresa. Sin embargo, la solución a sus problemas se encuentra en una hoja de papel que conserva ...

Capital intelectual

Gestionar lo que las personas saben en entornos organizativos complejos y altamente tecnificados es el desafío en las sociedades económicamente avanzadas. Lo que sabemos es mucho, pero también es muhco lo que nos queda por aprender. Capital intelectual es un relato documentado de las prácticas ...

El arte de dirigir

de Baltasar Gracián a Peter Drucker

Como indica Hervé Sérieyx, #con el libro de François Aélion, poned color en vuestro gris#. Se trata de una obra que relaciona los problemas habituales y los más actuales de la gestión empresarial con la sabiduría de los mejores pensadores de siempre. Es un libro ...

Comportamiento organizativo y gestión

El otro 90%

cómo dinamizar todo su potencial personal

Who says elephants can´t dance?

leading a great enterprise through dramatic change

The CEO of IBM, who led the most successful corporate turnaround in American history, reveals how the company went from a teetering giant to one of today's most preeminent worldwide corporations.

El nuevo príncipe

Maquiavelo actualizado para el siglo XXI

Competitive solutions

the strategist's toolkit

Table of Contents Preface xiii Preamble xiii Contents xvi What Is Strategy? xviii Acknowledgments xix Chapter 1. Introduction 1 Executive Summary-- Introduction 7 Chapter 2. Industry Analysis 9 The Five Six Forces 9 Entry 11 Buyer Bargaining Power 16 Supplier Bargaining Power 18 Substitute Products ...