Actualmente nos encontramos en la era de los grandes conjuntos de datos, procedentes de múltiples y variados orígenes, en formatos diversos y con una necesidad de procesamiento y análisis rápido y efectivo. Las técnicas de Big Data persiguen complementar el manejo de estos grandes volúmenes ...
Actualmente nos encontramos en la era de los grandes conjuntos de datos, procedentes de múltiples y variados orígenes, en formatos diversos y con una necesidad de procesamiento y análisis rápido y efectivo. Las técnicas de Big Data persiguen complementar el manejo de estos grandes volúmenes ...
Aprendiendo a liderar aspira a dotar de reflexión y soporte adecuado a quien sintiéndose perdido en cualquier tipo de organización se enfrenta con estupor al hecho de que aquello que a lo mejor le recomendaron en su familia o colegio (“si estudias, tendrás un buen ...
Aprendiendo a liderar aspira a dotar de reflexión y soporte adecuado a quien sintiéndose perdido en cualquier tipo de organización se enfrenta con estupor al hecho de que aquello que a lo mejor le recomendaron en su familia o colegio (“si estudias, tendrás un buen ...
Universitat Oberta de Catalunya. (UOC). Barcelona, 2015
Toda organización, sea pública, privada, mixta u ONG, requiere de la interacción con “públicos” de diferente índole para lograr sus objetivos. Esa interacción es en esencia un proceso permanente de comunicación que, como tal, requiere ser gestionado. La forma de estructurar dicha gestión con lógica ...
Universitat Oberta de Catalunya. (UOC). Barcelona, 2015
Toda organización, sea pública, privada, mixta u ONG, requiere de la interacción con “públicos” de diferente índole para lograr sus objetivos. Esa interacción es en esencia un proceso permanente de comunicación que, como tal, requiere ser gestionado. La forma de estructurar dicha gestión con lógica ...
Guía que muestra el mejor modo para: evaluar el rendimiento, pensar de forma estratégica, dirigir grandes reuniones, dar y recibir feedback orientado a la consecución de resultados, ofrecer guías y directrices, hablar con fuerza, criticar con franqueza pero con tacto, motivar a los que tienen ...
Guía que muestra el mejor modo para: evaluar el rendimiento, pensar de forma estratégica, dirigir grandes reuniones, dar y recibir feedback orientado a la consecución de resultados, ofrecer guías y directrices, hablar con fuerza, criticar con franqueza pero con tacto, motivar a los que tienen ...
La historia empresarial está llena de éxitos y de fracasos y, si algo nos pueden enseñar, es que sólo sobreviven aquellas compañías que desarrollan mayor adaptabilidad al cambio. Son muchas las causas que obligan a adaptarse: un nuevo competidor, una desaceleración económica, una fusión, nuevas ...
La historia empresarial está llena de éxitos y de fracasos y, si algo nos pueden enseñar, es que sólo sobreviven aquellas compañías que desarrollan mayor adaptabilidad al cambio. Son muchas las causas que obligan a adaptarse: un nuevo competidor, una desaceleración económica, una fusión, nuevas ...
PSICOLOGÍA DEL ÉXITO es otra cosa. Esta diseñado para personas comprometidas a cambiar su vida de verdad y para siempre. Sin esoterismos ni magia. Sin gilipatrañas ni autoayudismos. Te servirá solo si entiendes que, para obtener más, necesitas hacer y ser más. Psicología del éxito ...
PSICOLOGÍA DEL ÉXITO es otra cosa. Esta diseñado para personas comprometidas a cambiar su vida de verdad y para siempre. Sin esoterismos ni magia. Sin gilipatrañas ni autoayudismos. Te servirá solo si entiendes que, para obtener más, necesitas hacer y ser más. Psicología del éxito ...
Una guía para que el emprendedor aproveche las oportunidades. Energizante y de agradable lectura. Advertencia: ¡Contiene Humor!
Es una probada alternativa a escribir un plan de negocios y es una manera más efectiva para convencer a los inversionistas y encargados de la toma de decisiones.
Una guía para que el emprendedor aproveche las oportunidades. Energizante y de agradable lectura. Advertencia: ¡Contiene Humor!
Es una probada alternativa a escribir un plan de negocios y es una manera más efectiva para convencer a los inversionistas y encargados de la toma de decisiones.
Since it was first published almost fifteen years ago, David Allen’s Getting Things Done has become one of the most influential business books of its era, and the ultimate book on personal organization. “GTD” is now shorthand for an entire way of approaching professional ...
Since it was first published almost fifteen years ago, David Allen’s Getting Things Done has become one of the most influential business books of its era, and the ultimate book on personal organization. “GTD” is now shorthand for an entire way of approaching professional ...
Universidad Politécnica de Valencia. Valencia, 2015
Hoy en día, la Dirección por Objetivos es un sistema de gestión muy conocido y de amplia implantación en las empresas. Desde que Peter Drucker, en una de sus obras clave "The Practice of Management" (1954), sentó las bases del concepto de Dirección por Objetivos ...
18,00 €
Sin stock. Impresión bajo demanda. En firme sin devolución
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Universidad Politécnica de Valencia. Valencia, 2015
Hoy en día, la Dirección por Objetivos es un sistema de gestión muy conocido y de amplia implantación en las empresas. Desde que Peter Drucker, en una de sus obras clave "The Practice of Management" (1954), sentó las bases del concepto de Dirección por Objetivos ...
Innovation is all around us every day; every product we use, every piece of packaging we open, every service we experience; all of these started out as ideas that have been developed and deployed. Yet that path from coming up with ideas to having successful ...
Innovation is all around us every day; every product we use, every piece of packaging we open, every service we experience; all of these started out as ideas that have been developed and deployed. Yet that path from coming up with ideas to having successful ...
Which is smarter--your head or your gut? It's a familiar refrain: you're getting too emotional. Try and think rationally. But is it always good advice? In this surprising book, Eyal Winter asks a simple question: why do we have emotions? If they lead ...
Which is smarter--your head or your gut? It's a familiar refrain: you're getting too emotional. Try and think rationally. But is it always good advice? In this surprising book, Eyal Winter asks a simple question: why do we have emotions? If they lead ...
Estanislao Bachrach, autor que se ha convertido en un referente de la neurociencia a nivel académico y mediático, te descubre en su nuevo libro el potencial que tiene tu cerebro para cambiar y tu capacidad para modificarlo. "Este año cambio de trabajo, empiezo el gimnasio ...
Estanislao Bachrach, autor que se ha convertido en un referente de la neurociencia a nivel académico y mediático, te descubre en su nuevo libro el potencial que tiene tu cerebro para cambiar y tu capacidad para modificarlo. "Este año cambio de trabajo, empiezo el gimnasio ...
Nuestra vida es un eterno aprendizaje. Cada instante algo nuevo. Cada día, un nuevo sol. Cada paso un mundo por descubrir. Así, página a página escribimos nuestra propia historia: unos más, otros menos; unos muy felices, otros poco. Y al fina, ahí queda nuestro testimonio ...
Nuestra vida es un eterno aprendizaje. Cada instante algo nuevo. Cada día, un nuevo sol. Cada paso un mundo por descubrir. Así, página a página escribimos nuestra propia historia: unos más, otros menos; unos muy felices, otros poco. Y al fina, ahí queda nuestro testimonio ...
Algunas personas tratan desesperadamente de conseguir sus sueños y, al ver que no lo consiguen, su importancia les lleva a un callejón sin salida y pierden la esperanza por completo. Con ello, anulan cualquier posibilidad de lograr que sus sueños se hagan realidad.
Algunas personas tratan desesperadamente de conseguir sus sueños y, al ver que no lo consiguen, su importancia les lleva a un callejón sin salida y pierden la esperanza por completo. Con ello, anulan cualquier posibilidad de lograr que sus sueños se hagan realidad.
Ajaz Ahmed y Stefan Olander han tenido la fortuna de vivir la revolución digital desde dentro, lo que les ha permitido comprobar, en primera persona, qué funciona y qué no. Por ello, su trabajo les ha impulsado a detectar siempre «lo nuevo» como una oportunidad ...
Ajaz Ahmed y Stefan Olander han tenido la fortuna de vivir la revolución digital desde dentro, lo que les ha permitido comprobar, en primera persona, qué funciona y qué no. Por ello, su trabajo les ha impulsado a detectar siempre «lo nuevo» como una oportunidad ...
Explicado por un ex agente del FBI, experto en reclutar espías Libros sobre cómo influir y persuadir a los demás hay muchos, pero este es el único que no se basa únicamente en estudios teóricos o en experimentos controlados, sino que se basa en años ...
Explicado por un ex agente del FBI, experto en reclutar espías Libros sobre cómo influir y persuadir a los demás hay muchos, pero este es el único que no se basa únicamente en estudios teóricos o en experimentos controlados, sino que se basa en años ...
In business, the right behaviours matter. But getting it right is tricky. Even when we acknowledge the need to change what we do and how we do it, life has a habit of getting in the way, upsetting even the best-laid plans. And just how ...
In business, the right behaviours matter. But getting it right is tricky. Even when we acknowledge the need to change what we do and how we do it, life has a habit of getting in the way, upsetting even the best-laid plans. And just how ...
In business, the right behaviours matter. But getting it right is tricky. Even when we acknowledge the need to change what we do and how we do it, life has a habit of getting in the way, upsetting even the best-laid plans. And just how ...
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Su actitud crítica, inconformista e innovadora lo posiciona a la cabeza de un nuevo estilo de gestión basado en las personas, en un proyecto común de empresa y en el éxito compartido. Los numerosos premios obtenidos a lo largo de su trayectoria empresarial avalan su ...
Su actitud crítica, inconformista e innovadora lo posiciona a la cabeza de un nuevo estilo de gestión basado en las personas, en un proyecto común de empresa y en el éxito compartido. Los numerosos premios obtenidos a lo largo de su trayectoria empresarial avalan su ...
Novela dialogada empresarial con 4 personajes diversos que coinciden en un curso executive de una Escuela de Negocios, los cuales a través de sus historias y comportamientos, y de forma amena y divertida, te matizan el camino que discurre entre las prácticas de un killer ...
Novela dialogada empresarial con 4 personajes diversos que coinciden en un curso executive de una Escuela de Negocios, los cuales a través de sus historias y comportamientos, y de forma amena y divertida, te matizan el camino que discurre entre las prácticas de un killer ...
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