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Justicia relacional y principio de fraternidad

Justicia relacional y principio de fraternidad

  • ISBN: 9788491773498
  • Editorial: Editorial Aranzadi
  • Lugar de la edición: Pamplona. España
  • Colección: The Global Law Collection
  • Encuadernación: Rústica
  • Medidas: 23 cm
  • Nº Pág.: 388
  • Idiomas: Español

Papel: Rústica
45,00 €
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Resumen

Esta obra colectiva es uno de los frutos del trabajo de investigación llevado a cabo en la Red internacional de estudios interdisciplinares sobre justicia relacional en el contexto del principio jurídico-político de fraternidad (RIF).

ÍNDICE

1. Una investigación en equipo sobre justicia relacional y principio de fraternidad

Primera Parte. FRATERNIDAD EN UN CONTEXTO INTERDISCIPLINAR
2. Codicia y fraternidad en la gran recesión. Apuntes para una reflexión sobre política económica
3. La prosocialidad como valor y metodología para la fraternidad. Una mirada preventiva a los conflictos y delitos
4. Multicultural organizational consultation: a vehicle for disseminating fraternity in the workplace
5. Trazos de fraternidad en el Ethos filosófico-religioso oriental

Segunda Parte. JUSTICIA Y RELACIÓN
6. Giustizia e relazione. Una reflessione a partire da socrate
7. La justicia en el antiguo israel: un apunte sobre la justicia relacional
8. Justicia relacional: enfoque, línea y método

Tercera Parte. ANÁLISIS DE JUSTICIA RELACIONAL
9. La labor de la jurisprudencia italiana en la consecución de la justicia relacional del contrato
10. Replanteamiento jurídico de los fundamentos y finalidades de la política activa de empleo desde el enfoque de justicia relacional
11. Medio ambiente y justicia relacional
12. Modelos de organización-gestión en prevención de riesgos laborales y reciprocidad: trabajadores con discapacidad
13. El modelo europeo de protección de los consumidores y usuarios en materia de cláusulas abusivas como paradigma de la aplicación práctica de un enfoque relacional de justicia
14. La posible utilización de las TIC para el análisis de la justicia relacional: la negociación de buena fe en el caso de los despidos colectivos

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